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KURZINFO:

E-learning Kurs mit Trainingsvideos. 

Der Kurs „Konfliktlösung statt Streit“ richtet sich insbesondere an Fürhrungskräfte, Personaler und Mitarbeiter aus Unternehmen aller Tätigkeitsbereiche. Dieses hilfreiche E-learning Programm verdeutlicht die wichtigen Aspekte der Unternehmens- und Mitarbeiterführung vorallem bei der Bewaältigung konfliktträchtiger Situationen. 

Der E-learning-Kurs ist sehr gut geeignet für den Einsatz in Kommunikations- und Verhaltenstrainings, um typische Konfliktsituationen zu analysieren und intensiv zu bearbeiten.

Unser Kurspaket "Mitarbeitergespräche" enthält alle Lernmodule der Einzelkurse “Körpersprache mit Köpfchen”, “Konflikte deeskalieren”, “Konfliktlösung statt Streit”, “Die Gruppenbändiger” und “Vom Kritik- zum Kündigungsgespräch” als Komplettpaket zum Vorteilspreis.

Sie sparen rund 20 % auf den Einzelpreis.

Nach Buchung des Paketes werden Sie für alle enthaltenen Einzelkurse freigeschaltet und können diese dann nach Lust und Laune bearbeiten.

KURZINFO:

E-learning-Kurs mit Trainingsvideos.

Es ist von immmenser Wichtigkeit Konflikte zu deeskalieren – in der Unternehmensführung beim Umgang zwischen Führungspersonlichkeiten und Mitarbeitern sowie natürlich auch bei Mitarbeitern untereinander.

In dem Online-Kurs „Konflikte deeskalieren“ wird dieser Aspekt aus verschiedenen Blickwinkeln betrachtet.

Dieses E-learning Programm hilft dabei, Situationen und Missverständnisse auszuräumen und zu entschärfen und so zu einer zielführenden Kommunikation beizutragen.

Dieser kostenlose Testkurs besteht aus einigen Beispiel-Modulen aus den verschiedenen Kursen, die wir auf TSM CAMPUS anbieten.

Sie können so einen Einblick in den Ablauf und Aufbau unserer Kurse für 7 Tage einsehen und sich dann entscheiden, ob sie einen oder mehrere Kurse aus unserem Kursangebot kostenpflichtig buchen möchten.

Die kostenpflichtigen Kurse bestehen dann jeweils aus mehreren aufeinander aufbauenden Modulen.

Der Testzugang besteht aus den fünf Beispiel-Modulen:

- "Umgang mit Vorwürfen" aus dem Kurs "Konflikte deeskalieren"
- "Interaktion" aus dem Kurs "Körpersprache mit Köpfchen"
- "Ermahnungsgespräch" aus dem Kurs "Vom Kritik- zum Kündigungsgespräch"
- "Alle mir nach - Stimmungsmacher im Zaum halten" aus dem Kurs "Die Gruppenbändiger"
- "Die Ebenen eines Konflikts" aus dem Kurs "Konfliktlösung statt Streit"

KURZINFO:

E-learning Kurs mir Trainingsvideos.

Der Online-Kurs „Körpersprache mit Köpfchen“ zeigt, wie man Körpersignale von Kollegen, Kunden oder Geschäftspartnern rasch erkennt und richtig einschätzt. Der Pantomime Norman Ruch und andere Darsteller führen den Kursteilnehmern vor, Signale auch bei sich selber zu reflektieren und diese einzuüben.

In sehr plastischen Spielszenen lernen die Kursteilnehmer, ihre Wirkung auf andere zu trainieren, Körpersprache im Kontext zu betrachten sowie innere und äußere Haltungen zu fördern. Ein besonders hoher Übungsanteil unterstützt die Lernenden dabei.

KURZINFO:

E-learning-Kurs mit Trainingsvideos. 

Dieser Online-Weiterbildungskurs richtet sich an Personaler und Personalverantwortliche von Unternhmen sowie Trainer im Erwachsenenbildungsbereich. Er geht auf die arbeitsrechtlichen Schritte u.a. im Laufe eines Abmahnungs- und Kündigungsverfahrens gegenüber Mitarbeitern ein, die dem Unternehmen Schaden zugefügt haben. 

Die Kursteilnehmer erlernen also, wie sie Mitarbeitergespräche souverän führen können.

KURZINFO:

E-learning Kurs mir Trainingsvideos.

Der Online-Kurs „Die Gruppenbändiger“ richtet sich besonders an Führungskräfte, Trainer, Personaler und Mitarbeiter aus Unternehmen. Es geht darum, Störungen gezielt zu überwinden und Gruppen souverän zu leiten.

Ob Sie als Führungskraft eine Teamsitzung leiten, als Fachexperte ein Seminar geben oder als Lehrerin eine Elternversammlung moderieren – die Herausforderungen, denen Sie begegnen können, sind sehr ähnlich.

Entsprechende Lösungsansätze, um souveräner mit Konflikten umzugehen, werden aufgezeigt. Und mehr noch – die Gruppe bespricht gezielt die verschiedenen Situationen.